组织变革的系统思考与定点突破

2008-01-13

12

企业行为惯性及其有效消除

2008-01-13

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组织变革中不可避免的需要

2008-01-13

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组织改造：应对变化

2008-01-11

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突破组织惯性

2008-01-11

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变中求胜

2008-01-11

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营造出彼得杜拉克的“知识生产力”

2008-01-11

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变革之舞：论忘却型组织

2008-01-11

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彼得·圣吉：让自己成为变革的种子

2008-01-11

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组织变革的系统诊断模型及其应用

2008-01-11

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给组织注入活力，准备变革

2008-01-11

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彼得·圣吉：科技不能驱动变革

2008-01-11

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当裁员在IT界已成流行

2008-01-11

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从“换行头”到“换行为”

2008-01-11

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中国钢铁企业管理变革之道

2008-01-11

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企业信息化：“内部”先弄明白再“外包”

2008-01-11

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二十一世纪网络时代：请及时改变你的人力资源体系

2008-01-11

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刚性裁员 柔性管理

2008-01-11

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激发员工危机意识

2008-01-11

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团队建设中的危险信号

2008-01-09

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